Mitarbeitende (m/w/d) Poststelle - Zentralbereich 14 (befristet, Teilzeit)

Der wichtigste Erfolgsfaktor einer funktionierenden Verwaltung des Landkreises sind engagierte und motivierte Mitarbeitende - Trage dazu bei!

Mitarbeitende (m/w/d) Poststelle - Zentralbereich 14 (befristet, Teilzeit)

Deine Aufgaben:

Bearbeitung der eingehenden und ausgehenden Post, insbesondere Annahme, Sortierung und Verteilung von Briefen, Paketen und internen Sendungen
Koordination und Durchführung von Kurierfahrten zwischen den Standorten der Verwaltung
An- und Ausfertigung von Druckaufträgen

Dein Profil:

erfolgreich abgelegte Prüfung in einem einschlägigen Büroberuf
einen Führerschein der Klasse B
Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
Planungs- und Organisationsfähigkeit

Idealerweise bringst Du mit:

Wir bieten:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein zunächst auf zwei Jahre befristetes Beschäftigungsverhältnis in Teilzeit mit 19,5 Std./Woche
eine leistungsgerechte Bezahlung (EG 5 TVöD Entgelttabelle TVÖD VKA 2026)
30 Tage Urlaub, 31 Tage Urlaub ab 01.01.2027 außerdem: Leistungsentgelt, Sonderzahlung, zusätzliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung
Flexible Arbeitszeit
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
vielfältige und attraktive Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
Jobrad-Leasing und JobTicket
eine gute Anbindung an den ÖPNV

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann bewirb Dich bis zum 12.07.2026 direkt über unser Bewerbungsportal.

zur Onlinebewerbung

Kontaktperson für Fachliches:

Herr Christian Haber (Tel. 07274 53-471)

Kontaktperson für Personalrechtliches:

Herr Julian Lehmann (Tel. 07274 53-360)

Die Kreisverwaltung Germersheim fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aller Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen mit Unterrepräsentanz an. Im Falle einer Unterrepräsentanz werden Bewerbungen von Frauen, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei sonst gleicher fachlicher und persönlicher Eignung ebenfalls bevorzugt berücksichtigt.