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Sachbearbeitung im Bereich Untere Wasser- und Bodenschutzbehörde - Fachbereich 32 (unbefristet, Vollzeit)

Der Landkreis Germersheim ist der südöstlichste Landkreis in Rheinland-Pfalz. Dank seiner günstigen Lage haben sich gute infrastrukturelle, wirtschaftliche und touristische Strukturen entwickelt. Rund 136.000 Einwohner leben in den zwei verbandsfreien Städten und den sechs Verbandsgemeinden mit insgesamt 31 Gemeinden. Der wichtigste Erfolgsfaktor einer funktionierenden Verwaltung des Landkreises sind engagierte und motivierte Mitarbeitende - Tragen Sie dazu bei!

Sachbearbeitung im Bereich Untere Wasser- und Bodenschutzbehörde - Fachbereich 32 (unbefristet, Vollzeit)

Ihre Aufgaben:

Überwachung von Anlagen zum Umgang mit wassergefährdenden Stoffen
Eignungsfeststellung von Anlagen zum Umgang mit wassergefährdenden Stoffen nach § 63 Wasserhaushaltsgesetz bzw. der Verordnung über Anlagen zum Umgang mit wassergefährdenden Stoffen
Fachliche Prüfung und Bewertung von Maßnahmen mit denen die Benutzung von Gewässern verbunden sind im Rahmen wasserrechtlicher Verfahren
Fachtechnische Beratung von Ingenieurbüros, Kommunen und Antragstellenden bei Vorhaben nach der AwSV sowie Benutzung von Gewässern, insbesondere bei Planung von Versickerungsanlagen
Wahrnehmung von Aufgaben des nachsorgenden Bodenschutzes
Verantwortliche Abwicklung bedeutsamer Schadensfälle im Zusammenhang mit wassergefährdenden Stoffen, die sich auf die Schutzgüter „Grundwasser und Boden“ nachteilig auswirken bzw. auswirken können
Gefährdungsabschätzung und Festlegung des Untersuchungsrahmens im Rahmen von Gefahrenabwehrmaßnahmen einschließlich des Erlasses entsprechender Anordnungen ggü. den Verantwortlichen
Prüfung und Bewertung von Untersuchungsergebnissen und Entscheidung über die weitere Vorgehensweise auf der Grundlage einer fachlichen Beratung durch die obere Bodenschutzbehörde der Struktur- und Genehmigungsdirektion Süd
Ggfls. Anordnung von weiterführenden Maßnahmen zur Behebung eines Umweltschadens

Ihr Profil:

Studienabschluss (Diplom, Master oder Bachelor) in den Fachrichtungen Umweltingenieurswesen, Umweltwissenschaften, Geologie, Bauningenieurswesen, Architektur oder sonstige vergleichbare Fachrichtungen
einen Führerschein der Klasse B
ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung
Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
die Fähigkeit zur selbstständigen und verantwortungsbewussten teamorientierten Arbeit
Planungs- und Organisationsfähigkeit
gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
Fundierte EDV Kenntnisse (MS-Office)

Idealerweise bringen Sie mit:

Erfahrung im Bereich Umweltschutz, ggf. auch im Ehrenamt
Zusätzliche Qualifizierungen bzw. Kenntnisse im Bereich Boden- und Gewässerschutz
fundierte Fach- und Rechtskenntnisse im Bereich Boden- und Gewässerschutz

Wir bieten:

zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle im Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Std./Woche)
eine leistungsgerechte Bezahlung (EGr 11 TVöD)
30 Tage Urlaub, für den Bereich der Tarifbeschäftigten außerdem: Leistungsentgelt, Sonderzahlung, zusätzliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung
Flexible Arbeitszeit
Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Homeoffice-Möglichkeiten abhängig vom Arbeitsplatz und nach der Einarbeitungszeit
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
vielfältige und attraktive Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
Möglichkeit des Jobrad-Leasings
eine gute Anbindung an den ÖPNV
Angebot eines vergünstigten Deutschlandtickets

Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderung der Stelle, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann bewerben Sie sich bis zum 17.12.2023 direkt über unser Bewerbungsportal.

zur Onlinebewerbung

Kontaktperson für Fachliches:

Herr Gunther Berdel (Tel. 07274 53-308)

Kontaktperson für Personalrechtliches:

Frau Lena Bernhard-But (Tel. 07274 53-360)

Die Kreisverwaltung Germersheim fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aller Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen mit Unterrepräsentanz an. Im Falle einer Unterrepräsentanz werden Bewerbungen von Frauen, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei sonst gleicher fachlicher und persönlicher Eignung ebenfalls bevorzugt berücksichtigt.