Teamleitung im Bereich Sozialhilfe nach SGB XII und Leistungen für Geflüchtete - Fachbereich 23 (unbefristet, Vollzeit)
Der Landkreis Germersheim ist der südöstlichste Landkreis in Rheinland-Pfalz. Dank seiner günstigen Lage haben sich gute infrastrukturelle, wirtschaftliche und touristische Strukturen entwickelt. Rund 136.000 Einwohner leben in den zwei verbandsfreien Städten und den sechs Verbandsgemeinden mit insgesamt 31 Gemeinden. Der wichtigste Erfolgsfaktor einer funktionierenden Verwaltung des Landkreises sind engagierte und motivierte Mitarbeitende - Trage dazu bei!
Teamleitung im Bereich Sozialhilfe nach SGB XII und Leistungen für Geflüchtete - Fachbereich 23 (unbefristet, Vollzeit)
Deine Aufgaben:
Führung und Leitung des Teams Sozialhilfe nach SGB XII und Leistungen für Geflüchtete im Fachbereich 23 - Soziale Hilfen mit aktuell 18 Mitarbeitenden
Zu diesem gehören nachfolgende Sachgebiete:
- Sämtliche Leistungen nach dem SGB XII
- Koordinationsaufgaben im Aufgabenfeld Geflüchtete
- Leistungen der stationären Krankenhilfe nach dem AsylbLG
Personalverantwortung:
- Führung von Mitarbeitendengesprächen u.a. LOB
- Vorbereitung von Beurteilungen und Arbeitszeugnissen
- Unterstützung bei der Einarbeitung neuer Mitarbeitenden
- Steuerung der Fortbildung der Mitarbeitenden im Team
Organisationsverantwortung:
- Planung, Klärung und Steuerung der Arbeitsprozesse im Team und bei den Schnittstellen zu den weiteren Teams des Fachbereichs und zu anderen Fachbereichen in der Kreisverwaltung sowie zum Jobcenter des Landkreises Germersheim
- Erarbeitung von Vorschlägen zur Erweiterung, Ergänzung oder Verbesserung der Prozesse - insb. bei Einführung neuer Leistungen, geänderter Rechtsgrundlagen
- Entwicklung von Bescheid-Mustern, Merkblättern und Vordrucken
Finanzverantwortung:
- Unterstützung bei der unterjährigen Haushaltsführung
Fachverantwortung:
- Steuerung und Kontrolle der im Team erbrachten Leistungen
- Grundsatzsachbearbeitung zu Leistungen nach dem 5. bis 9. Kapitel SGB XII
Digitalisierung:
- Verantwortliche Ansprechperson für die Organisationsabteilung bei der Digitalisierung des Aufgabenfeldes des Teams und nachfolgende Fortführung
Zuarbeit für die Fachbereichsleitung und für deren Stellvertretung:
- Bearbeitung von Presseanfragen
- Erstellung von Gremienvorlagen
- Mitarbeit in regionalen und überregionalen Gremien und Arbeitsgruppen
Dein Profil:
- Abschluss als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (Angestelltenprüfung II) bzw. Befähigung für das dritte Einstiegsamt in der Fachrichtung Finanzen und Verwaltung (ehemals gehobener nichttechnischer Dienst) oder Studienabschlüsse mit Schwerpunkt in Personalmanagement oder vergleichbare Abschlüsse
- einen Führerschein der Klasse B
- die Bereitschaft zur dienstlichen Nutzung eines privaten PKW gegen Wegstreckenentschädigung
- ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung
- Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
- Planungs- und Organisationsfähigkeit
- gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift
- Fundierte EDV Kenntnisse (MS-Office)
Idealerweise bringst Du mit:
- Berufserfahrungen, alternativ Studien- und/oder Praktikaschwerpunkte im Bereich der Personalführung
- fundierte Fach- und Rechtskenntnisse im Sozialleistungsrechts
Wir bieten:
- zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle im Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (39 Std./Woche) oder eine Stelle im Beamtenverhältnis in Vollzeit (40 Std./Woche )
- eine leistungsgerechte Bezahlung (EGr 11 TVöD/ A 12 LBesG RLP )
- 30 Tage Urlaub, für den Bereich der Tarifbeschäftigten außerdem: Leistungsentgelt, Sonderzahlung, zusätzliche Alters- und Hinterbliebenenversorgung
- Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Homeoffice-Möglichkeiten abhängig vom Arbeitsplatz und nach der Einarbeitungszeit
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- attraktive Angebote des Betrieblichen Gesundheitsmanagements
- eine gute Anbindung an den ÖPNV
- Möglichkeit des Jobrad-Leasings
- Angebot eines vergünstigten Deutschlandtickets
Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderung der Stelle, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Haben wir Dein Interesse geweckt?
Dann bewirb Dich bis zum 26.05.2024 direkt über unser Bewerbungsportal.
Kontaktperson für Fachliches:
Frau Karin Kaltenbach (Tel. 07274 53-265)Kontaktperson für Personalrechtliches:
Frau Heike Schäfer (Tel. 07274 53-413)Die Kreisverwaltung Germersheim fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aller Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen mit Unterrepräsentanz an. Im Falle einer Unterrepräsentanz werden Bewerbungen von Frauen, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei sonst gleicher fachlicher und persönlicher Eignung ebenfalls bevorzugt berücksichtigt.