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Sachbearbeiter (m/w/d) ÖPNV und Schülerverkehr (unbefristet, Vollzeit)

Der wichtigste Erfolgsfaktor einer funktionierenden Verwaltung des Landkreises sind engagierte und motivierte Mitarbeitende - Trage dazu bei!

Sachbearbeiter (m/w/d) ÖPNV und Schülerverkehr (unbefristet, Vollzeit)

Deine Aufgaben:

  • Weiterentwicklung des bestehenden ÖPNV-Netzes im Landkreis-Gebiet. Beteiligung an den Konzepterstellungen bzw. Prüfverfahren potenzieller Fahrplananpassungen im Rahmen der notwendigen, gemeinsamen Abstimmungsprozesse.
  • Organisation und Koordination des im ÖPNV integrierten Schulverkehrs (sog. Schülerbeförderung) im Rahmen der notwendigen, gemeinsamen Prüf- und Abstimmungsprozesse.
  • Kontaktstelle für Bürger:innen zu allen ÖPNV- oder Mobilitätsthemen hinsichtlich Verbesserungs- oder Problemlösungspotenzialen (sog. Mitteilungsmanagement).
  • Dies umfasst neben der Aufnahme und Dokumentation des Anliegens auch die Bearbeitung bzw. Koordinierung der sich daraus meist ergebenden Prüfaufträge und ggf. erforderlichen Evaluation.
  • Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Verzahnung unterschiedlicher, den Linien-ÖPNV ergänzenden Mobilitätsformen mit den Angeboten des ÖPNV. IST-Analyse des Bestandsangebotes im betreffenden Bereich zur Ermittlung potenzieller Einsatzlücken.
  • Kooperation mit dem für den Schienenpersonennahverkehr (SPNV) im Landkreis zuständigen Zweckverband ÖPNV (hier: ZÖPNV Süd) zur bedarfsorientierten Weiterentwicklung der Schienen-Leistungen im Landkreis-Gebiet.
  • Projektorientierte Teilnahme (bei Schnittstellen übergreifenden Mobilitätsthemen) an gemeinsamen Abstimmungsgesprächen mit dem internen Klimaschutzmanagement bzw. dem „AK-Mobilität“.
  • Gremienarbeit (hauptsächlich Kreisverwaltungsintern), wie die Vorlagenerstellung nach fachlicher Themenaufbereitung und ggf. entsprechende Präsentation im jeweils erforderlichen Kreisgremium sowie die Nachbereitung bei ggf. sich daraus ergebenden (neuen) Prüfaufträgen.

Dein Profil:

  • Abschluss als Verwaltungsfachwirt (m/w/d) (Angestelltenprüfung II) bzw. Befähigung für das dritte Einstiegsamt in der Fachrichtung Finanzen und Verwaltung (ehemals gehobener nichttechnischer Dienst) oder vergleichbare Abschlüsse
  • Abschluss als Verwaltungsfachangestellte (w/m/d) oder einer vergleichbaren Ausbildung und der Bereitschaft die Angestelltenprüfung II zu absolvieren. Die Zulassung zu der Angestelltenprüfung II setzt die Erfüllung der jeweiligen Zulassungskriterien sowie ein erfolgreich absolviertes schriftliches Auswahlverfahren voraus
  • Ebenso bewerben können sich Personen mit der Befähigung für das zweite Einstiegsamt in der Fachrichtung Finanzen und Verwaltung und der Bereitschaft über das Fortbildungsqualifizierungssystem (FQS) die entsprechende Befähigung für das Beförderungsamt zu erwerben. Die Zulassung zu der Fortbildungsqualifizierung setzt die Erfüllung der jeweiligen Zulassungskriterien sowie ein erfolgreich absolviertes schriftliches Auswahlverfahren voraus.
  • einen Führerschein der Klasse B
  • ein hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Dienstleistungsorientierung
  • Leistungsbereitschaft und Belastbarkeit
  • Planungs- und Organisationsfähigkeit
  • gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift

Idealerweise bringst Du mit:

  • Kenntnisse in den Bereichen Öffentlicher Personennahverkehr, Schülerbeförderung, Verkehrsplanung usw.

Wir bieten:

  • zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle im Beamtenverhältnis bzw. Beschäftigungsverhältnis in Vollzeit (40 Std./Woche bzw. 39 Std./Woche)
  • eine leistungsgerechte Bezahlung (A 11 LBesG ⇾ Besoldungstabelle bzw. EGr 10 TVöD ⇾ Entgelttabelle) (die Stufe wird nach vorliegender einschlägiger Berufserfahrung festgelegt)
  • 30 Tage Urlaub
  • Leistungsentgelt, Sonderzahlung & Zusatzversorgung nach TVöD
  • Flexible Arbeitszeit
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Homeoffice-Möglichkeiten abhängig vom Arbeitsplatz
  • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vielfältiges Betriebliches Gesundheitsmanagement 
  • Jobrad-Leasing und JobTicket
  • eine gute Anbindung an den ÖPNV

Die ausgeschriebene Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderung der Stelle, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.

Haben wir Dein Interesse geweckt?

Dann bewirb Dich bis zum 11.05.2025 direkt über unser Bewerbungsportal.

zur Onlinebewerbung

Kontaktperson für Fachliches:

Herr Norbert Pirron (Tel. 07274 53-476)

Kontaktperson für Personalrechtliches:

Frau Heike Schäfer (Tel. 07274 53-413)

Die Kreisverwaltung Germersheim fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeitenden. Wir wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aller Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion, Weltanschauung oder sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine Erhöhung des Frauenanteils in Bereichen mit Unterrepräsentanz an. Im Falle einer Unterrepräsentanz werden Bewerbungen von Frauen, bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung, bevorzugt berücksichtigt. Schwerbehinderte Menschen werden bei sonst gleicher fachlicher und persönlicher Eignung ebenfalls bevorzugt berücksichtigt.